W związku z realizacją projektu „Mam pracę – mam przyszłość”, finansowanego z RPO EFS na lata 2014-2020 „Teen Challenge” Chrześcijańska Misja Społeczna, zaprasza do złożenia oferty dotyczącej przeprowadzenia 10 rekrutacji uczestników do Centrum Integracji Społecznej w Miastku w okresie od 01.10.2018 do 31.12.2019r.

Oferta obejmuje:

– Przeprowadzenie rekrutacji osób do udziału w projekcie
– Przeprowadzenie rozmów kwalifikujących do grup zawodowych

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe
• Doświadczenie w pracy z osobami wykluczonymi społecznie
• Elastyczność, sumienność i kreatywność

Przy ocenie oferty brane będzie pod uwagę przede wszystkim wykształcenie (30%), doświadczenie (20%), oraz zaproponowana cena za godzinę pracy (50%).

Termin i miejsce składania ofert:

Oferty prosimy składać do dnia 10.10.2018 r. na adres mailowy cis@teenchallenge.pl

W związku z realizacją projektu „Mam pracę – mam przyszłość”, finansowanego z RPO EFS na lata 2014-2020 „Teen Challenge” Chrześcijańska Misja Społeczna, zaprasza do złożenia oferty dotyczącej wykonywania usługi terapeutycznej w Centrum Integracji Społecznej w Miastku w okresie od 01.10.2018 do 31.12.2019r.

Oferta obejmuje:

– Przeprowadzenie rozmów kwalifikujących do grup zawodowych
– Prowadzenie zajęć grupowych z uczestnikami projektu
– Prowadzenie spotkań indywidualnych z uczestnikami projektu

Wymagania:

• Wykształcenie kierunkowe
• Doświadczenie w pracy z osobami wykluczonymi społecznie
• Elastyczność, sumienność i kreatywność

Przy ocenie oferty brane będzie pod uwagę przede wszystkim wykształcenie (30%), doświadczenie (20%), oraz zaproponowana cena za godzinę pracy (50%).

Termin i miejsce składania ofert:

Oferty prosimy składać do dnia 10.10.2018 r. na adres mailowy cis@teenchallenge.pl

„Teen Challenge” Chrześcijańska Misja Społeczna zaprasza do składania  ofert na stanowisko koordynatora reintegracji społeczno –zawodowej  w Centrum Integracji Społecznej w Miastku na okres trwania projektu Mam pracę — mam przyszłość .

Oferta obejmuje:

– Zatrudnienie na czas określony
– Koordynację procesu integracji społeczno- zawodowej uczestników CIS
– Nadzór nad wolontariatem wzajemnym uczestników CIS
– Koordynacja i realizacja działań aktywizujących
– Nadzór nad realizacją Indywidualnych Programów Zatrudnienia Socjalnego uczestników CIS

Wymagania:

• Wykształcenie minimum średnie
• Doświadczenie w realizacji działań aktywizujących i wolontariatu
• Elastyczność, sumienność i kreatywność

Termin i miejsce składania ofert:

Oferty (CV i list motywacyjny) prosimy składać do dnia 01.09.2018 r. na adres mailowy cis@teenchallenge.pl  lub osobiście w biurze Stowarzyszenia w Miastku, ul. Gen. Maczka 10

ZAPYTANIE OFERTOWE

W związku z realizacją projektu „Mam pracę – mam przyszłość”, finansowanego z RPO EFS na lata 2014-2020 „Teen Challenge” Chrześcijańska Misja Społeczna, zaprasza do złożenia oferty dotyczącej wykonywania zadań pracownika socjalnego w Centrum Integracji Społecznej w Miastku w okresie od 01.07.2018 do 31.12.2019r.

Oferta obejmuje:

– Przeprowadzenie rekrutacji osób do udziału w projekcie

– Prowadzenie zajęć grupowych z uczestnikami projektu

– Prowadzenie spotkań indywidualnych z uczestnikami projektu

– Monitorowanie sytuacji zawodowej absolwentów CIS

 

Wymagania:

• Wykształcenie kierunkowe
• Doświadczenie w pracy z osobami wykluczonymi społecznie
• Elastyczność, sumienność i kreatywność

Przy ocenie oferty brane będzie pod uwagę przede wszystkim wykształcenie (30%), doświadczenie (20%), oraz zaproponowana cena za godzinę pracy (50%).

Termin i miejsce składania ofert:

Oferty prosimy składać do dnia 31.08.2018 r. na adres mailowy cis@teenchallenge.pl

Rekrutacja na stanowisko
osoby ds. prowadzenia porad prawnych
w CIS Miastko

ZAPYTANIE OFERTOWE

W związku z realizacją projektu „Mam pracę – mam przyszłość”, finansowanego z RPO EFS na lata 2014-2020 „Teen Challenge” Chrześcijańska Misja Społeczna, zaprasza do złożenia oferty dotyczącej prowadzenia porad prawnych w Centrum Integracji Społecznej w Miastku w okresie od 02.01.2018 do 31.12.2018r.

Oferta obejmuje:

– Przeprowadzenie indywidualnych porad prawnych
– Pomoc w załatwianiu spraw urzędowych i sądowych

Wymagania:

• Samodzielna praktyka w prowadzeniu porad prawnych (co najmniej 5 lat)
• Doświadczenie w pracy z osobami wykluczonymi społecznie
• Elastyczność, sumienność i kreatywność

Przy ocenie oferty brane będzie pod uwagę przede wszystkim doświadczenie (30%), oraz zaproponowana cena za godzinę pracy (70%).

Termin i miejsce składania ofert:

Oferty prosimy składać do dnia 28.12.2017 r. na adres mailowy cis@teenchallenge.pl

 

 

 

Rekrutacja na stanowisko
opiekuna zawodu – pracownik szwalni

ZAPYTANIE OFERTOWE

W związku z realizacją projektu „Mam pracę – mam przyszłość”, finansowanego z RPO EFS na lata 2014-2020 Spółdzielnia Socjalna „BuildUp”, zaprasza do złożenia oferty dotyczącej opieki nad osobami biorącymi udział w przygotowaniu zawodowym do pracy w zawodzie pracownik szwalni w ramach Centrum Integracji Społecznej w Miastku w okresie od 02.12.2017 do 31.05.2018r.

Oferta obejmuje:

1. Nadzór nad uczestnikami przygotowującymi się wykonywania zawodu pracownik szwalni, a w szczególności w zakresie:
2. prawidłowości i terminowości wykonywania zadań,
3. stosowania przepisów BHP,
4. Kontrolę frekwencji uczestników na warsztatach zawodowych

Wymagania:

• Doświadczenie zawodowe przy wykonywaniu prac szwalniczych
• Doświadczenie w kierowaniu pracami szwalniczymi
• Doświadczenie w pracy z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym
• Elastyczność, sumienność i kreatywność

Przy ocenie oferty brane będzie pod uwagę przede wszystkim wykształcenie (10%), doświadczenie (70%, w tym w pracach szwalniczych 20%, kierowaniu pracami szwalniczymi 30%, w pracy z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym 20%), oraz zaproponowana cena za godzinę pracy (20%).

Termin i miejsce składania ofert:

Oferty prosimy składać do dnia 27.11.2017 r. w formie papierowej w biurze Spółdzielni Socjalnej „BuildUp” w Miastku, ul. Gen. Maczka 10, 77-200 Miastko

 

 

Spółdzielnia socjalna „Build-up” będąca partnerem w projekcie „Mam pracę-mam przyszłość” poszukuje opiekunów zawodu dla stanowisk – pracownik budowlany, kucharz, opiekun osób starszych i niepełnosprawnych oraz pracownik szwalni. Szczegóły oraz formularz zgłoszeniowy znajdują się poniżej.

Rekrutacja na stanowisko
opiekuna zawodu – pracownik budowlany

 ZAPYTANIE OFERTOWE

 W związku z realizacją projektu „Mam pracę – mam przyszłość”, finansowanego z RPO EFS na lata 2014-2020 Spółdzielnia Socjalna „BuildUp”, zaprasza do złożenia oferty dotyczącej opieki nad osobami biorącymi udział w przygotowaniu zawodowym do pracy w zawodzie pracownik budowlany w ramach Centrum Integracji Społecznej w Miastku w okresie od 01.08.2017 do 31.12.2017r.

 Oferta obejmuje:

1. Nadzór nad uczestnikami przygotowującymi się wykonywania zawodu pracownik budowlany, a w szczególności w zakresie:
2. prawidłowości i terminowości wykonywania zadań,
3. stosowania przepisów BHP,
4. Kontrolę frekwencji uczestników na warsztatach zawodowych

Wymagania:

• Doświadczenie zawodowe przy wykonywaniu prac budowlanych
• Doświadczenie w kierowaniu pracami budowlanymi
• Doświadczenie w pracy z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym
• Elastyczność, sumienność i kreatywność

Przy ocenie oferty brane będzie pod uwagę przede wszystkim wykształcenie (10%), doświadczenie (70%, w tym w pracach budowlanych 20%, kierowaniu pracami budowlanymi 30%, w pracy z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym 20%), oraz zaproponowana cena za godzinę pracy (20%).

Termin i miejsce składania ofert:

Oferty prosimy składać do dnia 30.06.2017 r. w formie papierowej w biurze Spółdzielni Socjalnej „BuildUp” w Miastku, ul. Gen. Maczka 10, 77-200 Miastko

---

Rekrutacja na stanowisko
opiekuna zawodu – kucharz

 ZAPYTANIE OFERTOWE

 W związku z realizacją projektu „Mam pracę – mam przyszłość”, finansowanego z RPO EFS na lata 2014-2020 Spółdzielnia Socjalna „BuildUp”, zaprasza do złożenia oferty dotyczącej opieki nad osobami biorącymi udział w przygotowaniu zawodowym do pracy w zawodzie kucharz w ramach Centrum Integracji Społecznej w Miastku w okresie od 01.07.2017 do 24.10.2017r.

 Oferta obejmuje:

1. Nadzór nad uczestnikami przygotowującymi się wykonywania zawodu kucharz, a w szczególności w zakresie:
2. prawidłowości i terminowości wykonywania zadań,
3. stosowania przepisów BHP,
4. Kontrolę frekwencji uczestników na warsztatach zawodowych

Wymagania:

• Doświadczenie zawodowe w kuchni
• Doświadczenie w kierowaniu pracami w kuchni
• Doświadczenie w pracy z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym lub wykluczonymi społecznie
• Elastyczność, sumienność i kreatywność

Przy ocenie oferty brane będzie pod uwagę przede wszystkim wykształcenie (10%), doświadczenie (70%, w tym zawodowe w kuchni 20%, w kierowaniu pracami w kuchni 30%, w pracy z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym 20%), oraz zaproponowana cena za godzinę pracy (20%).

Termin i miejsce składania ofert:

Oferty prosimy składać do dnia 26.06.2017 r. w formie papierowej w biurze Spółdzielni Socjalnej „BuildUp” w Miastku, ul. Gen. Maczka 10, 77-200 Miastko

---

Rekrutacja na stanowisko
opiekuna zawodu
– opiekun osób starszych i niepełnosprawnych

 ZAPYTANIE OFERTOWE

 W związku z realizacją projektu „Mam pracę – mam przyszłość”, finansowanego z RPO EFS na lata 2014-2020 Spółdzielnia Socjalna „BuildUp”, zaprasza do złożenia oferty dotyczącej opieki nad osobami biorącymi udział w przygotowaniu zawodowym do pracy w zawodzie opiekun osób starszych i niepełnosprawnych w ramach Centrum Integracji Społecznej w Miastku w okresie od 10.07.2017 do 23.10.2017r.

 Oferta obejmuje:

1. Nadzór nad uczestnikami przygotowującymi się wykonywania zawodu opiekun osób starszych i niepełnosprawnych, a w szczególności w zakresie:
2. prawidłowości i terminowości wykonywania zadań,
3. stosowania przepisów BHP,
4. Kontrolę frekwencji uczestników na warsztatach zawodowych

Wymagania:

• Doświadczenie zawodowe w pracy jako opiekun osób starszych i niepełnosprawnych
• Doświadczenie w kierowaniu pracami opiekunów
• Doświadczenie w pracy z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym lub wykluczonymi społecznie
• Elastyczność, sumienność i kreatywność

Przy ocenie oferty brane będzie pod uwagę przede wszystkim wykształcenie (10%), doświadczenie (70%, w tym w pracach jako opiekun osób starszych i niepełnosprawnych 20%, kierowaniu pracami opiekunów 30%, w pracy z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym 20%), oraz zaproponowana cena za godzinę pracy (20%).

Termin i miejsce składania ofert:

Oferty prosimy składać do dnia 26.06.2017 r. w formie papierowej w biurze Spółdzielni Socjalnej „BuildUp” w Miastku, ul. Gen. Maczka 10, 77-200 Miastko

---

Rekrutacja na stanowisko
opiekuna zawodu – pracownik szwalni

 ZAPYTANIE OFERTOWE

 W związku z realizacją projektu „Mam pracę – mam przyszłość”, finansowanego z RPO EFS na lata 2014-2020 Spółdzielnia Socjalna „BuildUp”, zaprasza do złożenia oferty dotyczącej opieki nad osobami biorącymi udział w przygotowaniu zawodowym do pracy w zawodzie pracownik budowlany w ramach Centrum Integracji Społecznej w Miastku w okresie od 01.08.2017 do 31.12.2017r.

 Oferta obejmuje:

1. Nadzór nad uczestnikami przygotowującymi się wykonywania zawodu pracownik szwalni, a w szczególności w zakresie:
2. prawidłowości i terminowości wykonywania zadań,
3. stosowania przepisów BHP,
4. Kontrolę frekwencji uczestników na warsztatach zawodowych

Wymagania:

• Doświadczenie zawodowe przy wykonywaniu prac szwalniczych
• Doświadczenie w kierowaniu pracami szwalniczymi
• Doświadczenie w pracy z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym
• Elastyczność, sumienność i kreatywność

Przy ocenie oferty brane będzie pod uwagę przede wszystkim wykształcenie (10%), doświadczenie (70%, w tym w pracach szwalniczych 20%, kierowaniu pracami szwalniczymi 30%, w pracy z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym 20%), oraz zaproponowana cena za godzinę pracy (20%).

Termin i miejsce składania ofert:

Oferty prosimy składać do dnia 30.06.2017 r. w formie papierowej w biurze Spółdzielni Socjalnej „BuildUp” w Miastku, ul. Gen. Maczka 10, 77-200 Miastko

---

Pliki i formularz do Pobrania:
(.docx)
opiekun zawodu – pracownik szwalni
opiekun zawodu – pracownik budowlany
opiekun zawodu – opiekun os. starszych i niepełnosprawnych
opiekun zawodu – kucharz
formularz ofertowy

(.pdf)
opiekun zawodu – pracownik szwalni
opiekun zawodu – pracownik budowlany
opiekun zawodu – opiekun os. starszych i niepełnosprawnych
opiekun zawodu – kucharz
formularz ofertowy

Projekt będzie się odbywał w okresie 02.01.2017 – 04.06.2023, jest adresowany do osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym w tym:
– osoby długotrwale bezrobotne zakwalifikowane  do III profilu pomocy
– osoby niepełnosprawne o znacznym lub umiarkowanym stopniu niepełnosprawności oraz osoby z zaburzeniami psychicznymi
– osoby z niskim wykształceniem (podstawowym, gimnazjalnym, zawodowym lub bez zawodu)

Projekt jest skierowany do grupy 216 bezrobotnych osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym z obszaru gmin Miastko, Trzebielino i Koczała, które zostaną objęte działaniami Centrum Integracji Społecznej (CIS). Uczestnicy są objęci programem CIS przez okres 6 m-cy.

Celem projektu jest zwiększenie zatrudnienia osób dotkniętych i zagrożonych ubóstwem i wykluczeniem społecznym.  Projekt obejmuje aktywizację społeczną, w tym doprowadzenie do zmiany sposobu myślenia, podjęcia działań społecznych i wolontariatu wzajemnego, wzmocnienie umiejętności gospodarowania czasem i finansami , a także samodzielności uczestników oraz  zawodową, w tym podniesienie umiejętności w zakresie skutecznego poszukiwania pracy, zwiększenie lub zmianę umiejętności zawodowych  poprzez szkolenia i warsztaty zawodowe zakończone uzyskaniem certyfikatu, wyposażenie uczestników w kompetencje cyfrowe.

Program CIS obejmuje:

– działania aktywizujące,  w tym kształtowanie postaw społecznych poprzez udział w wolontariacie wzajemnym,  zajęciach integracyjnych i warsztatach rękodzielniczych
– spotkania grupowe i indywidualne z psychologiem i coachem, pracownikiem socjalnym i doradcą zawodowym oraz terapeuta, uczestnicy będą też mogli skorzystać z pomocy prawnej
–  szkolenia zawodowe, umożliwiające zmianę profilu zawodowego lub jego rozwinięcie
– warsztaty zawodowe umożliwiające doskonalenie owych umiejętności
– szkolenia z kompetencji cyfrowych niezbędnych do szukania pracy  i ubiegania się o pracę.

Projektem w zakresie niezbędnym do aktywizacji społeczno-zawodowej uczestników zostaną objęte także osoby spokrewnione lub niespokrewnione z uczestnikami (20 osób) mający wpływ na niepodejmowanie przez nich decyzji o aktywności zawodowej. Osoby te będą mogły wziąć udział w spotkaniach integracyjnych.